Chargé(e) d’appui à l’Alliance Française pour l’enseignement du Français

VSI, de 12 mois, au Ghana

Contexte de la mission :

L’Alliance française d’Accra a été créée en 1957 et est installée depuis 1998 dans un parc de 4600 m2, aujourd’hui en plein cœur du quartier d’affaires de la ville. Elle abrite plusieurs constructions, un bâtiment administratif (5 bureaux, 1 réception), un bâtiment pour les activités (15 salles de classe, 1 direction pédagogique, 1 salle des professeurs, le bureau culturel, la médiathèque, 2 studios de résidence), 1 théâtre de verdure avec gradins (600 places) et local son, 1 scène démontable, 1 restaurant pizzeria, 1 snack cuisine locale, 1 bureau espace Volontaires de France Volontaires.

L’Alliance a enregistré 3800 inscriptions d’étudiants à ses cours en 2015. Elle emploie 35 professeurs ainsi qu’une équipe de 45 personnes administratives, techniques et d’entretien. En plus de ses activités d’enseignement ; elle organise en outre plus de 80 événements culturels par an et dispose d’une médiathèque dynamique de 120m2.

Les activités de l’Alliance Française d’Accra sont en pleine croissance qui a justifié un accroissement des effectifs enseignants. Cependant, aujourd’hui à Accra, il y a de plus en plus de compétition : l’Université d’Accra, mais aussi des écoles proposent des offres de formation en langue française. Il s’agit alors pour l’Alliance d’améliorer ses pratiques afin de toujours affirmer son rôle de leader, d’attirer un nouveau public et maintenir sa place de pôle d’excellence. Il est indispensable que les cours proposés au sein de l’AF soient de haute qualité. Pour cela, le/la volontaire sera en charge de mettre en place des formations pour les enseignants et les futurs coordinateurs de l’AF (transfert des compétences).

Cadre descriptif de la mission :

Résumé de la mission :

La mission consiste à appuyer le Directeur du département langues et plus particulièrement sur les cours à visée professionnelle, les examens et les relations institutionnelles (organismes d’accréditation, universités, CIEP etc.) Le/la volontaire travaillera aussi en collaboration avec la Secrétaire Générale et la Comptabilité pour maintenir et développer les procédures administratives, dans le secteur des ressources humaines et la santé financière de l’Alliance.

Dans ce sens, le/la volontaire travaillera sous l’autorité du Directeur des cours et sous la supervision Générale du Directeur de l’Alliance Française. 

Résultats attendus :

  • Améliorer la qualité de nos activités d’enseignement
  • Poursuivre la politique de concertation pédagogique encadrée
  • Améliorer la rentabilité du secteur pédagogique
  • Augmenter le taux de fidélisation des étudiants
  • Moderniser les équipements et les enseignements
  • Améliorer/affiner l’offre de cours
  • Poursuivre et renforcer les procédures administratives mises en place
  • Améliorer la santé financière de l’Alliance et la gestion de la trésorerie

Activités principales à mener :

  • Appuyer le Département des Langues :
  • Accompagner l’encadrement de l’équipe
  • Appuyer l’évaluation du personnel en lien avec le directeur
  • Appuyer l’élaboration et la mise en œuvre du plan de formation
  • Accompagner l’élaboration du budget annuel et la réalisation de comptes rendus réguliers
  • Accompagner le pilotage des statistiques et le logiciel de gestion des cours (Hanaf).
  • Appuyer la gestion des ressources humaine du département des langues
  • Accompagner la gestion du matériel
  • Elaborer et mettre en œuvre un plan de communication en interne à destination des étudiants.

Appuyer la communication & Coopération du département des langues :

  • Assurer une communication interne entre les différents services et au département des langues
  • Travailler en collaboration active et étroite avec les services de communication/marketing pour développer du matériel promotionnel
  • Travailler en collaboration avec le service de comptable pour produire des documents de compte rendu.

En lien avec le Directeur :

  • Appuyer la préparation et la supervision du budget annuel de l’alliance Française par chaque service
  • Appuyer la mise en œuvre de la politique de gestion financière de l’alliance française d’Accra.
  • Accompagner la mise en œuvre de la grille salariale
  • Assurer par délégation la représentation de l’Alliance Française auprès de partenaires potentiels.

Durée de la mission : 12 mois

Lieu principal d’intervention et de vie : Accra, Ghana

Disponibilité : Juillet 2017

Profil du (de la) volontaire :

Formation requise : Master 2 FLE ou Master 2 Didactique des Langues

Compétences, aptitudes et expériences souhaitées :

· Un parcours (ou expériences) FOS de préférence

  • Maîtrise des niveaux du CECRL et des fondements didactiques du FLE
  • Expériences préalables dans l’enseignement du FLE (tous niveaux / tous publics)
  • Expériences dans le FOS fortement appréciées
  • Savoir travailler en équipe, tout comme en autonomie
  • Dynamisme, professionnalisme, ouverture d’esprit, facilité d’adaptation
  • Maîtrise des Technologies de l’information et de la communication pour l’enseignement (TICE) serait un atout

Langues pratiquées : Français et Anglais : Bon niveau d’anglais indispensable.

Conditions :

  • Statut du Volontaire de la Solidarité Internationale (loi de 2005) ;
  • Indemnité d’installation et indemnité de réinstallation au retour ;
  • Indemnité mensuelle de subsistance : cette indemnité n’a pas le caractère d’un salaire ou d’une rémunération, et permet d’accomplir la mission dans des conditions de vie décentes ;
  • Couverture sociale (mutuelle complémentaire, assurance rapatriement, assurance vieillesse) ;
  • Fourniture du logement ;
  • Frais de voyage 1 aller-retour entre le lieu de résidence et le lieu d’affectation.

Pour candidater :

Cette mission est proposée par :